人力資源?社會(huì)保障部が発表した統(tǒng)計(jì)におると、2017年の都市部の新規(guī)就職者は1351萬(wàn)人、2017年末時(shí)點(diǎn)の登録失業(yè)率は3.9％で、ここ數(shù)年の低水準(zhǔn)に達(dá)した。

　就職は國(guó)民生活の最大の要素であり、全てを公にする責(zé)任がある。経済成長(zhǎng)率の鈍化、構(gòu)造調(diào)整の強(qiáng)化という新情勢(shì)において、労働力の供給の高水準(zhǔn)、就職の構(gòu)造的矛盾が目立つ中、中國(guó)が5年連続で1300萬(wàn)人に雇用を提供していることは約14億人の人口を有する中國(guó)にとって「雇用の奇跡」と言える。

　人力資源?社會(huì)保障部の尹蔚民部長(zhǎng)は、「この5年で都市部の新規(guī)就職者は6600萬(wàn)人を超え、登録失業(yè)率と調(diào)査失業(yè)率は低水準(zhǔn)を推移し、大學(xué)卒業(yè)生の就職率は90％以上を維持している。農(nóng)村部の労働力移転規(guī)模は拡大し、110萬(wàn)人の生産能力調(diào)整に関わった従業(yè)員が各方面に配屬された。これは中國(guó)の目覚ましい雇用成績(jī)である」と話(huà)した。

　國(guó)民生活の根本である就職は個(gè)人の発展、家庭の福祉、さらには経済成長(zhǎng)と社會(huì)の安定にも関わる。「十八大」（中國(guó)共産黨第18回全國(guó)代表大會(huì)）以降、中國(guó)はサプライサイド構(gòu)造性改革を進(jìn)め、成長(zhǎng)の新たなエネルギーを構(gòu)築し、経済新構(gòu)造を合理化した。このような中、中國(guó)の特徴的な雇用政策が完備され、大學(xué)卒業(yè)生や生産能力調(diào)整に関わった従業(yè)員など重點(diǎn)グループの就職に取り組み、起業(yè)による雇用促進(jìn)の奨勵(lì)、サービス向上を進(jìn)め、失業(yè)保険や安定雇用補(bǔ)助などの政策を通して失業(yè)を防ぎ、雇用の役割を促進(jìn)し、就職情勢(shì)を安定させた。

　尹蔚民氏は、「中國(guó)の就職に関する取り組みは成果を上げ、國(guó)民生活改善の基礎(chǔ)、経済成長(zhǎng)の支え、社會(huì)安定の重しになった。2018年は就職?起業(yè)政策の整備に取り組み、重點(diǎn)グループの就職を安定させ、起業(yè)による雇用創(chuàng)出の巨大な潛在力を引き出す。努力により誰(shuí)もが労働で発展のチャンスを?qū)g現(xiàn)し、多くの労働者ができるだけ楽しく仕事をし、達(dá)成感や幸福感を感じられるようにする」と述べた。

 「中國(guó)網(wǎng)日本語(yǔ)版（チャイナネット）」　2018年2月16日